Nachhaltigkeit stellt gerade regulatorisch eine hohe Anforderung an große Unternehmen dar - wie können also kleine und mittelständische Unternehmen Nachhaltigkeit gegenüber Geschäftspartnern kommunizieren und so effektiv für sich nutzen?

Das Seminar bereitet Jobstarter mit praxisbezogenen Übungen auf einen sicheren Umgang mit Kunden und Verhalten bei Beschwerden vor.

Anhand von Beispielen aus Praxis und Rechtsprechung werden sowohl typische Themenbereiche (z.B. ordnungsgemäße Forderungsanmeldung, Geltendmachung von Aus- und Absonderungsrechte, Zusammensetzung eines (vorläufigen) Gläubigerausschuss) sowie relevante Einzelfälle aufbereitet.

Im Seminar erfahren Sie, welche Kennzahlen für welche Zielsetzungen sinnvoll sind und wie Sie für sich eine zweckmäßige Auswahl daraus treffen. Es werden Methoden und Informationsquellen aufgezeigt, diese Kennzahlen zu ermitteln sowie erprobte Beispiele für geeignete Berichte vorgestellt.

Wir zeigen Ihnen die Neuerungen in "Meine Creditreform" im Zuge der Umstellung auf die neue Inkassosoftware Ikaros. Nutzen Sie die Gelegenheit, sich aus erster Hand über die verbesserten Abrechnungsprozesse und erweiterten Funktionalitäten zu informieren!

Sie möchten die wertvollen Zahlungsinformationen aus DRD – dem Zahlungserfahrungspool von Creditreform – als gezielte Push-Nachricht bei Veränderungen im Zahlungsverhalten Ihrer Debitoren erhalten? Täglich und maßgeschneidert nach Ihren Einstellungen?

Wussten Sie, dass es im deutschen Sprachgebrauch mehr negativ-belastete Wörter gibt als positive?! In diesem Online-Seminar wird Ihnen die Bedeutung, die Abhängigkeit und die Einflüsse der mentalen Gesundheit auf unser Wording und unsere Gespräche nähergebracht.

In diesem Seminar zeigen wir Ihnen, wie Sie mit schwierigen Kunden umgehen können.

Lernen Sie in unserem Seminar, wie Sie das gesamte Potenzial von ChatGPT-4 für Ihr Social Media Marketing nutzen können. Lernen Sie, wie ChatGPT Ihre Arbeit im Social Media Bereich erleichtert und völlig neue Möglichkeiten eröffnet.

Wirkungsvoll führen, heißt ebenso sich selbst zu kennen und somit Mitarbeiter zu führen.